Как правильно отстранить работника нарушившего правила ТБ при производстве работ???

[ПАСТУХ]

Подскажите пожалуйста, как правильно отстранить работника нарушившего правила ТБ при производстве работ и прцедура назначения не очередной проврки знаний по вопросам ОТ???

[Яндекс 0]

[Тылиндус Александр]

Подскажите пожалуйста, как правильно отстранить работника нарушившего правила ТБ при производстве работ и прцедура назначения не очередной проврки знаний по вопросам ОТ???

 

Доброго времени суток!

 

Есть несколько оснований и соответствующих действий по отстранению работающего за нарушение требований по ОТ в зависимости от того, кто Вы: специалист по ОТ или другое должностное лицо.

В частности:

1) см. Типовую инструкцию о проведении контроля за соблюдением законодательства по ОТ в организации, главы 2 и 3;

2) см. Типовое положение о службе ОТ организации, п.15.4;

3) если в Вашей организации действует талонная система контроля по ОТ, то в удостоверениях по ОТ имеются отрывные талоны.

 

Что касается внеочередной проверки знаний по вопросам ОТ, то см., в частности, Инструкцию о порядке подготовки (обучения)...:

"29. Внеочередная проверка знаний по вопросам охраны труда рабочих проводится по требованию представителей специально уполномоченных государственных органов надзора и контроля, руководителя организации (структурного подразделения) или должностного лица организации, ответственного за организацию охраны труда, при нарушении рабочими требований по охране труда, которые могут привести или привели к аварии, несчастному случаю на производстве и другим тяжелым последствиям.";

"9. Перед проверкой знаний по вопросам охраны труда с лицами, указанными в подпунктах 2.1–2.9 пункта 2 настоящей Инструкции, работодателем при необходимости организуются семинары, лекции, консультации и другие занятия. О дате и месте проведения проверки знаний по вопросам охраны труда указанные в подпункте 2.1 пункта 2 лица уведомляются не позднее чем за 15 дней. Дата и место проведения проверки знаний по вопросам охраны труда лиц, указанных в подпунктах 2.2–2.9 пункта 2 настоящей Инструкции, устанавливаются по договоренности сторон до начала работ (оказания услуг).".

[ПАСТУХ]

Благодарю за консультацию !!!

[Zahar]

Здравствуйте!

Может немного не по теме, но у меня такой вопрос: Как правильно выписать предписание руководителю структурного подразделения? Т.е. В какой форме(произвольной или нет)? Какой срок дается на устранение нарушений? В случае невыполнения,какие санкции применять? Нужна ли регистрация предписаний? Выписывает инженер по ТБ или с вместе с комиссией?

Все внутри определенной организации.

[Тылиндус Александр]

Здравствуйте!

Может немного не по теме, но у меня такой вопрос: Как правильно выписать предписание руководителю структурного подразделения? Т.е. В какой форме(произвольной или нет)? Какой срок дается на устранение нарушений? В случае невыполнения,какие санкции применять? Нужна ли регистрация предписаний? Выписывает инженер по ТБ или с вместе с комиссией?

Все внутри определенной организации.

Доброго времени суток.

Гляньте вот этот документ - там всё расписано (кто, что, как и др.).

[Zahar]

Спасибо за ответ!

[admin]

Про отстранение от работы подробно Читать в этой ветке