polevchyk Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 51 минуту назад, Александр Невский сказал: должностным лицом в своей области. а вот это уже бред Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Александр Невский Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 15 минут назад, polevchyk сказал: а вот это уже бред У вас любимые выражения "бред" и "ну не". А по делу и сказать ничего не можете. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Александр Невский Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 31 минуту назад, Olga_OhranaTruda сказал: Не любому, и далеко не всегда. А Вы пробовали доказать свою правоту? Или как всегда, "лучше не связываться, а то еще хуже будет". Мне знакома такая позиция многих коллег. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
polevchyk Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 6 минут назад, Александр Невский сказал: У вас любимые выражения "бред" и "ну не". А по делу и сказать ничего не можете. ну так я и парирую ваши доводы прошу к фонетике не придираться это отношения к нормативным требованиям не имеет Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
polevchyk Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 6 минут назад, Александр Невский сказал: А Вы пробовали доказать свою правоту? Или как всегда, "лучше не связываться, а то еще хуже будет". Мне знакома такая позиция многих коллег. если за вами стоит нормативка то возможно побадаться но как правило это окончится тем что вы будете искать новое место работы но зато с моральным удовлетворением Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Александр Невский Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 11 минут назад, polevchyk сказал: но как правило это окончится тем что вы будете искать новое место работы но зато с моральным удовлетворением Но вам же еще не указали на дверь из-за "бадания" с Минтруда? 13 минут назад, polevchyk сказал: прошу к фонетике не придираться Проблема не только с фонетикой, но и с пунктуацией))) Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
polevchyk Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 6 минут назад, Александр Невский сказал: Но вам же еще не указали на дверь из-за "бадания" с Минтруда? я ИП м работаю на себя и да за это пока еще аккредитации не лишают Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
polevchyk Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 7 минут назад, Александр Невский сказал: Проблема не только с фонетикой, но и с пунктуацией))) а тут форум или диктант на уроке русского языка? Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Александр Невский Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 6 минут назад, polevchyk сказал: а тут форум или диктант на уроке русского языка? Вот именно форум специалистов. А на критику нужно правильно реагировать. Знайте, что больше всего критика задевает перфекционистов и не очень уверенных в себе людей. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Olga_OhranaTruda Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 Вы уже тут устроили переход на личности и какой-то балаган. Вопрос был совсем в другом. И, если честно, для меня тоже не совсем понятен и адекватен вариант, что журнал по регистрации инструктажа может заверить практически любой сотрудник. Руководители подразделений "осуществляют руководство по организации работы и осуществлению контроля за соблюдением требований по охране труда". В трактовке уполномоченного должностного лица по ТК РБ "руководитель структурного подразделения (его заместители), иной работник, которым нанимателем предоставлено право принимать все или отдельные решения, вытекающие из трудовых и связанных с ними отношений". Где в обязанностях начальников отделов вы найдете пункт, что они имеют право заверять журналы по ОТ? Тут уж тогда, вероятнее, инженер по ОТ больше прав на это имеет. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
polevchyk Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 1 час назад, Александр Невский сказал: Вот именно форум специалистов. А на критику нужно правильно реагировать. Знайте, что больше всего критика задевает перфекционистов и не очень уверенных в себе людей. мне глубоко фиолетово на вашу так называемую критику но если я вижу что пишут канкретный бред то я не могу просто смотреть и мне так же глубоко фиолетово что кому то не нравится моя грамматика или фонетика а по факту на вопрос я ответил и автор вопроса будет сам решать прислушаться к нашим ответам или написать запрос в минтруда (точнее у управление по труду администрации по месту регистрации заявителя) Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Александр Невский Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 5 минут назад, polevchyk сказал: мне глубоко фиолетово Я понял это уже давно. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Александр Невский Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 1 час назад, Olga_OhranaTruda сказал: Тут уж тогда, вероятнее, инженер по ОТ больше прав на это имеет. Вам же ответили ранее, заверяйте сами. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
polevchyk Опубликовано 6 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 6 августа, 2021 и вообще 2 часа назад, Olga_OhranaTruda сказал: Вы уже тут устроили переход на личности и какой-то балаган. Вопрос был совсем в другом. И, если честно, для меня тоже не совсем понятен и адекватен вариант, что журнал по регистрации инструктажа может заверить практически любой сотрудник. Руководители подразделений "осуществляют руководство по организации работы и осуществлению контроля за соблюдением требований по охране труда". В трактовке уполномоченного должностного лица по ТК РБ "руководитель структурного подразделения (его заместители), иной работник, которым нанимателем предоставлено право принимать все или отдельные решения, вытекающие из трудовых и связанных с ними отношений". Где в обязанностях начальников отделов вы найдете пункт, что они имеют право заверять журналы по ОТ? Тут уж тогда, вероятнее, инженер по ОТ больше прав на это имеет. по мнению минтруда журналы заверяет либо руководитель организации либо иное должностное лицо которое уполномочили приказом на это действие но как я и писал это может быть одно лицо и уж точно не инженер по ОТ который не является должностным лицом Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Alex Drozdov Опубликовано 8 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 8 августа, 2021 06.08.2021 в 11:55, polevchyk сказал: и вообще по мнению минтруда журналы заверяет либо руководитель организации либо иное должностное лицо которое уполномочили приказом на это действие но как я и писал это может быть одно лицо и уж точно не инженер по ОТ который не является должностным лицом Инженер по ОТ не является должностным лицом? О_о А кем? Цитата Охрана труда, экология, промышленная безопасность, разработка и внедрение СУОТ, выполнение функций специалиста по ОТ. +375 44 559 58 70, http://стб.бел Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Александр Невский Опубликовано 9 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 9 августа, 2021 11 часов назад, Alex Drozdov сказал: А кем? Alex Drozdov, Вы поставили polevchykа в тупик))) Он же еще не задал вопрос Минтруда))) 1 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Александр Невский Опубликовано 11 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 11 августа, 2021 Ответ Жартун С. на семинаре: Жартун_С 06.08.2021 14:06 Добрый день. Подскажите пожалуйста, имеют ли право руководители структурных подразделений заверять своей подписью журналы регистрации инструктажа по охране труда как уполномоченные должностные лица нанимателя? Согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь ст. 1 - ”уполномоченное должностное лицо нанимателя – руководитель (его заместители) организации (ее обособленного подразделения), руководитель структурного подразделения (его заместители), иной работник, которым нанимателем предоставлено право принимать все или отдельные решения, вытекающие из трудовых и связанных с ними отношений, или иное лицо, которому такое право предоставлено законодательством”. Спасибо. Если нанимателем такое право предоставлено руководителю структурного подразделения, то имеет. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
polevchyk Опубликовано 11 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 11 августа, 2021 09.08.2021 в 07:52, Александр Невский сказал: Alex Drozdov, Вы поставили polevchykа в тупик))) Он же еще не задал вопрос Минтруда))) жду ответ Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
ohrana Опубликовано 11 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 11 августа, 2021 05.08.2021 в 15:08, polevchyk сказал: а зачем приказом возлагать обязанность на директора если он и без приказа за все отвечает? а вот главный инженер как раз таки и будет тем лицом который будет помогать директору организовывать работу по ОТ а вот контроль и методическая помощь это наша обязанность и если в приказе нет изменений то перепечатывать его каждый год нет необходимости на малых предприятиях может все и проще, а на нашем около 2000 работников, 60 подразделений, 13 производственных цехов в которых по 3-4 бригады, естественно журналы инструктажей ведут мастера бригад, а утверждают журналы руководители (которые нашим приказом назначены ответственными за ОТ), а в подразделениях, где нет в подчинении рабочих а только специалисты ведут начальники. НЕ было такого года, чтобы кто либо из 60 руководителей не поменялся, соответственено или вносим дополнение или издаем новый приказ. Спасибо за ваше мнение, но если вы видите какие либо нарушения или высказывания идущие в разрез законодательству то в будущем прошу давать ссылку на эти документы. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
polevchyk Опубликовано 11 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 11 августа, 2021 08.08.2021 в 20:33, Alex Drozdov сказал: Инженер по ОТ не является должностным лицом? О_о А кем? меня смущает только то что в Инструкции напиано "заверены подписью руководителя организации либо уполномоченного должностного лица нанимателя" а не "заверены подписью руководителя организации либо уполномоченными должностными лицами нанимателя" Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
polevchyk Опубликовано 11 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 11 августа, 2021 10 минут назад, ohrana сказал: на малых предприятиях может все и проще, а на нашем около 2000 работников, 60 подразделений, 13 производственных цехов в которых по 3-4 бригады, естественно журналы инструктажей ведут мастера бригад, а утверждают журналы руководители (которые нашим приказом назначены ответственными за ОТ), а в подразделениях, где нет в подчинении рабочих а только специалисты ведут начальники. НЕ было такого года, чтобы кто либо из 60 руководителей не поменялся, соответственено или вносим дополнение или издаем новый приказ. Спасибо за ваше мнение, но если вы видите какие либо нарушения или высказывания идущие в разрез законодательству то в будущем прошу давать ссылку на эти документы. вот хотя бы спорный ответ Карчевского И.А.: 2. Кто может проводить инструктаж по охране труда директору предприятия при управлении им служебным автомобилем? Лицо, ответственное за выпуск автомобиля на линию. Если в организации есть автомобили, обязательно должно быть и лицо, ответственное за их техническое состояние и выпуск на линию. Это лицо назначается приказом руководителя, и оно проводит инструктажи по охране труда всем работникам организации, управляющим служебным автомобилем. Также работник, в том числе и директор, в обязательном порядке перед управлением автомобилем проходит освидетельствование на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения. Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
ohrana Опубликовано 11 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 11 августа, 2021 06.08.2021 в 08:56, Olga_OhranaTruda сказал: Не любому, и далеко не всегда. любой проверяющий должен сослаться на пункт правил, которые с его мнения нарушены, а если не может то это личные рекомендации Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
ohrana Опубликовано 11 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 11 августа, 2021 2 минуты назад, polevchyk сказал: вот хотя бы спорный ответ Карчевского И.А.: 2. Кто может проводить инструктаж по охране труда директору предприятия при управлении им служебным автомобилем? Лицо, ответственное за выпуск автомобиля на линию. Если в организации есть автомобили, обязательно должно быть и лицо, ответственное за их техническое состояние и выпуск на линию. Это лицо назначается приказом руководителя, и оно проводит инструктажи по охране труда всем работникам организации, управляющим служебным автомобилем. Также работник, в том числе и директор, в обязательном порядке перед управлением автомобилем проходит освидетельствование на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения. эти вопросы регулирует приказ "Перечень должностей руководителей и специалистов (профессий рабочих), освобождаемых от первичного инструктажа на рабочем месте и повторного инструктажа по охране труда" Директор Первый заместитель директора Главный инженер ......... Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
polevchyk Опубликовано 11 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 11 августа, 2021 23 минуты назад, ohrana сказал: эти вопросы регулирует приказ "Перечень должностей руководителей и специалистов (профессий рабочих), освобождаемых от первичного инструктажа на рабочем месте и повторного инструктажа по охране труда" Директор Первый заместитель директора Главный инженер ......... т.е. то что механик будет проводить первичный директору вас не смутило? и то что освидетельствование водители не проходят тоже и да перечень сдесь не причем Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
ohrana Опубликовано 11 августа, 2021 Поделиться Опубликовано 11 августа, 2021 5 минут назад, polevchyk сказал: т.е. то что механик будет проводить первичный директору вас не смутило? и то что освидетельствование водители не проходят тоже на нашем предприятии, служебными автомобилями управляют только водители, а не руководители, поэтому про ваш пример ничего сказать не могу, вы же спец по оказанию платных услуг, вот и разберитесь Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.