anjutik Опубликовано 3 декабря, 2013 Поделиться Опубликовано 3 декабря, 2013 Работник воспользовавшись обеденным перерывом принес в бытовую комнату 6 литров четыреххлористого углерода и постирал в нем спецодежду, в течении 7-12 минут,после чего развесил для сушки, а сам вышел на улицу, так как почувствовал слабость и головокружение . До конца рабочего дня состояние не улучшилось ион обратился в медпункт. Здесь ему дали направление в поликлинику, где было установлено , что он отравился четыреххлористым углеродом. Определить причины несчастного случая. Кто должен за него отвечать? Какие мероприятия следует провести для устранения причин, вызвавший несчастный случай? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Жартун Сергей Владимирович Опубликовано 3 декабря, 2013 Поделиться Опубликовано 3 декабря, 2013 55. Наниматель обязан: организовать надлежащий уход за средствами индивидуальной защиты (своевременно осуществлять химчистку, стирку, ремонт, дегазацию, дезактивацию, обезвреживание и обеспыливание) в порядке, установленном пунктом 57 настоящей Инструкции. 57. Химчистка, стирка, ремонт, дегазация, дезактивация, обезвреживание и обеспыливание средств индивидуальной защиты производятся нанимателем в сроки, установленные с учетом производственных условий по согласованию с территориальными органами и учреждениями, осуществляющими государственный санитарный надзор, и первичными профсоюзными организациями или уполномоченными лицами. При необходимости указанные выше меры по уходу за средствами индивидуальной защиты производятся досрочно. Постановление Минтруда № 209. Если бы в организации выполнялись эти требования, то никто из рабочих ничего бы не стирал самостоятельно! Цитата ОДО "ПрофиТруд" - разработка документов по охране труда "под ключ" 8 (029) 658 24 41 Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
anjutik Опубликовано 4 декабря, 2013 Автор Поделиться Опубликовано 4 декабря, 2013 приогромнейшее спасибо Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
leo Опубликовано 28 января, 2015 Поделиться Опубликовано 28 января, 2015 Такая ситуация: на предприятии работник (инженер, работает на ПЭВМ) спешил и при закрытии двери кабинета повредил руку (растяжение связок) вызвали скорую и отвезли его в больницу. Как вот вопрос: какой нормативный документ по ОТ он нарушил (инструкции по ОТ для него нет, в ТК и Законе «Об охране труда» в общем написано, что все должны соблюдать правила по ОТ) Достаточно ли будет написать в п. 11 формы Н-1 личная неосторожность пострадавшего при передвижении (классификация НС: прочие, код 3100) или надо искать конкретный пункт, который работник нарушил в нормативе (тогда какой). Степень вина пострадавшего (п.14 Н-1) писать «100 вина пострадавшего» или как мне когда-то сказали в Инспекции, что 100% вины не бывает, надо писать например 99% (1% на некачественную ручку двери или неровность пола и др.) Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
admin Опубликовано 29 января, 2015 Поделиться Опубликовано 29 января, 2015 При личной неосторожности работника не указывается степень вины пострадавшего: ставится прочерк. А у Вас, судя по всему именно такой случай (классификация как "прочие"). Личная неосторожность работника, выразившаяся в том, что... Цитата Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь! Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.