Перейти к содержанию
Форум инженеров по охране труда Беларуси
Охрана труда.by

Форум инженеров по охране труда в Беларуси

Как оформляется внесение изменений в результаты отклоненной госэкспертизой атестации


Рекомендуемые сообщения

Государственной экспертизой условий труда была выявлена ошибка в оценке условий труда на рабочем месте, и как следствие неправильно установлен класс вредности (ниже реального).  Подскажите пожалуйста как правильно внести изменения в результаты аттестации.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Государственной экспертизой условий труда была выявлена ошибка в оценке условий труда на рабочем месте, и как следствие неправильно установлен класс вредности (ниже реального).  Подскажите пожалуйста как правильно внести изменения в результаты аттестации.

 

Здравствуйте.

Насколько я понимаю, работник проработал с таким классом вредности примерно 11 месяцев?

В таком случае Вам скорее всего нужно делать переаттестацию рабочего место...

Но здесь загвоздка: согласно п. 17 постановления Совета Министров РБ № 253 от 22.02.2008 "Об аттестации рабочих мест по условиям труда"

 

...

17. Внеочередная аттестация (переаттестация) проводится:

- в случае изменения законодательства, требующего ее проведение;

- при изменении условий труда в связи с заменой либо модернизацией производственного оборудования, заменой сырья и материалов, изменением технологического процесса и средств коллективной защиты;

- по требованию органов государственной экспертизы условий труда Республики Беларусь;

- по инициативе нанимателя (при улучшении условий труда), профсоюза (профсоюзов).

Внеочередная аттестация (переаттестация) считается завершенной и ее результаты применяются с даты издания приказа об утверждении результатов внеочередной аттестации (переаттестации).

...

 

У вас должен быть документ, где органы госэкспертизы просят пересмотреть класс условий труда данной должности (профессии). Иначе никак...

Пункт "по инициативе нанимателя" Вам не подходит, так как у Вас условия труда не улучшились...

Проконсультируйтесь с юристами.

 

Удачи в работе.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Unfortunately, your content contains terms that we do not allow. Please edit your content to remove the highlighted words below.
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Восстановить форматирование

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.

Загрузка...
×
×
  • Создать...
Сайт использует файлы cookie

Этот сайт использует файлы cookie для обеспечения наилучшего взаимодействия. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь на их использование и принимаете Политику конфиденциальности.