mitropol Опубликовано 26 октября, 2010 Поделиться Опубликовано 26 октября, 2010 Доброе время суток. Помогите пожалуйста, как выдать СИЗ лицам которым непредусмотренно типовыми нормами (директор, главный инженер и т.д.)? Просто на производстве прохладно, а администрация не хочет мерзнуть. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Vasi_OK Опубликовано 26 октября, 2010 Поделиться Опубликовано 26 октября, 2010 Доброе время суток. Помогите пожалуйста, как выдать СИЗ лицам которым непредусмотренно типовыми нормами (директор, главный инженер и т.д.)? Просто на производстве прохладно, а администрация не хочет мерзнуть. Очень легко. Согласно п.41 Постановления Министерства Труда и Социальной Защиты от 30.12.2008 №209: "41. Руководители и специалисты, должности которых не предусмотрены в типовых нормах, осуществляющие организацию и контроль за производственными процессами, эксплуатацией оборудования, состоянием условий и охраны труда и другие функции в соответствии со своими должностными обязанностями, в целях защиты от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, а также на работах, связанных с загрязнением или осуществляемых в неблагоприятных температурных условиях, обеспечиваются аналогичными для работников на данном участке работ средствами индивидуальной защиты со сроком носки до износа.". Включаете их в нормы выдачи СИЗ, утвержденные руководителем предприятия, заводите карточки учета СИЗ и выдаете 1 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
mitropol Опубликовано 27 октября, 2010 Автор Поделиться Опубликовано 27 октября, 2010 Большое спасибо! Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Vasi_OK Опубликовано 27 октября, 2010 Поделиться Опубликовано 27 октября, 2010 Большое спасибо! На здоровье!!! Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Vasi_OK Опубликовано 2 декабря, 2010 Поделиться Опубликовано 2 декабря, 2010 Блин, сам попал в законодательную западню.Чем можно обосновать выдачу куртки х/б на утепляющей основе электрогазосварщикам (собираемся выдавать дополнительно к зимнему костюму сварщика). П 41, вроде как относится только к руководителям. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Тылиндус Александр Опубликовано 2 декабря, 2010 Поделиться Опубликовано 2 декабря, 2010 Блин, сам попал в законодательную западню.Чем можно обосновать выдачу куртки х/б на утепляющей основе электрогазосварщикам (собираемся выдавать дополнительно к зимнему костюму сварщика). П 41, вроде как относится только к руководителям. Интересно, а что за "законодательная западня"?! Купили, а потом поняли, что по нормам этого нет?.. В такой ситуации см. Пост.209: "14. ... Не включенные в типовые нормы средства индивидуальной защиты выдаются работникам для обеспечения их безопасности в зависимости от воздействующих вредных и (или) опасных производственных факторов на основании аттестации рабочих мест по условиям труда или требований нормативных правовых актов по охране труда, в том числе технических нормативных правовых актов и других нормативных документов (правил, стандартов, технических регламентов, технических кодексов установившейся практики, строительных норм, санитарных правил и норм, типовых инструкций по охране труда и других нормативных документов), со сроком носки до износа." и "18. Наниматель имеет право за счет собственных средств предусматривать по коллективному договору, трудовому договору выдачу работникам средств индивидуальной защиты сверх типовых норм.". 1 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Vasi_OK Опубликовано 4 января, 2011 Поделиться Опубликовано 4 января, 2011 Вот интересно у меня получилось... Составил перечень СИЗ, положенных по нормам на 2011 год. Для электрогазосварщика согласно постановлению МинТруда от 14.04.10 г № 54 фартук спилковый не положен, а его обычно выдают. НО... То же что и фартук обеспечивает костюм сварщика, то есть под п.14 Постановления 209 не попадает. Второе НО: всегда поверх костюма сварщика мы выдавали Фартук. Итого: КАК БЫТЬ?? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Тылиндус Александр Опубликовано 4 января, 2011 Поделиться Опубликовано 4 января, 2011 Вот интересно у меня получилось... Составил перечень СИЗ, положенных по нормам на 2011 год. Для электрогазосварщика согласно постановлению МинТруда от 14.04.10 г № 54 фартук спилковый не положен, а его обычно выдают. НО... То же что и фартук обеспечивает костюм сварщика, то есть под п.14 Постановления 209 не попадает. Второе НО: всегда поверх костюма сварщика мы выдавали Фартук. Итого: КАК БЫТЬ?? Если ссылаетесь на Пост.54 от 14.04.2010, то там для электрогазосварщика нет фартука. Вывод очевиден. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Vasi_OK Опубликовано 4 января, 2011 Поделиться Опубликовано 4 января, 2011 Если ссылаетесь на Пост.54 от 14.04.2010, то там для электрогазосварщика нет фартука. Вывод очевиден. Ну а у нас сварщики всегда работали в фартуках. Так Вы мне лучше помогите, как включить фартук в нормы, несмотря на всю очевидность напрашивающегося вывода. P.S. Если не трогать все очевидное, то будет неинтересно работать Да и мне просто очень хочется, чтобы людям было лучше. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Веро Опубликовано 4 января, 2011 Поделиться Опубликовано 4 января, 2011 Ну а у нас сварщики всегда работали в фартуках. Так Вы мне лучше помогите, как включить фартук в нормы, несмотря на всю очевидность напрашивающегося вывода. P.S. Если не трогать все очевидное, то будет неинтересно работать Да и мне просто очень хочется, чтобы людям было лучше. я так понимаю коллективного договора у вас нет?.... у меня тоже сварщики. их передники прописаны в колдоговоре... Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Тылиндус Александр Опубликовано 4 января, 2011 Поделиться Опубликовано 4 января, 2011 Ну а у нас сварщики всегда работали в фартуках. Так Вы мне лучше помогите, как включить фартук в нормы, несмотря на всю очевидность напрашивающегося вывода. P.S. Если не трогать все очевидное, то будет неинтересно работать Да и мне просто очень хочется, чтобы людям было лучше. Тогда не поленитесь и прочтите эту ветку с начала (в части дополнительной выдачи СИЗ). Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Vasi_OK Опубликовано 5 января, 2011 Поделиться Опубликовано 5 января, 2011 Тогда не поленитесь и прочтите эту ветку с начала (в части дополнительной выдачи СИЗ). Не поленился и прочитал... Из того, что я знаю, и из того, что сам в этой же ветке и писал на свой вопрос ответа так и не получил. Если неправильно сформулировал, тогда повторю: смущает то, что костюм, который мы выдаем, и фартук предназначены для защиты от одного и того же вредного фактора. Сложно будет обосновать зачем им нужна, так сказать, двойная защита... За счет собственных средств вариант сразу отпадает. Ну а п.14: уже есть защита (для этого костюм сварщика и предназначен). Может я, конечно, чего-то не допонимаю, или отношусь слишком серьезно к пустяковым вопросам, но меня так на нашей фирме приучила бухгалтерия: я должен идти к ним с полной уверенностью, что смогу обосновать необходимость выдачи этих средств. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Тылиндус Александр Опубликовано 5 января, 2011 Поделиться Опубликовано 5 января, 2011 Не поленился и прочитал... Из того, что я знаю, и из того, что сам в этой же ветке и писал на свой вопрос ответа так и не получил. Если неправильно сформулировал, тогда повторю: смущает то, что костюм, который мы выдаем, и фартук предназначены для защиты от одного и того же вредного фактора. Сложно будет обосновать зачем им нужна, так сказать, двойная защита... За счет собственных средств вариант сразу отпадает. Ну а п.14: уже есть защита (для этого костюм сварщика и предназначен). Может я, конечно, чего-то не допонимаю, или отношусь слишком серьезно к пустяковым вопросам, но меня так на нашей фирме приучила бухгалтерия: я должен идти к ним с полной уверенностью, что смогу обосновать необходимость выдачи этих средств. Вы как-то сами себе противоречите: говорите, что ДВОЙНАЯ защита, НО выдать всё равно хотите. Не понимаю... Наверное, Вам некуда денюжку девать. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Vasi_OK Опубликовано 5 января, 2011 Поделиться Опубликовано 5 января, 2011 Вы как-то сами себе противоречите: говорите, что ДВОЙНАЯ защита, НО выдать всё равно хотите. Не понимаю... Наверное, Вам некуда денюжку девать. Да, двойная... Да, хотим... Потому как при работе наших сварщиков (довольно аккуратной) все равно костюмы приходят в негодность гораздо раньше срока носки, а защитный фартук очень помогает. Проще купить еще один фартук, чем списать и купить еще один костюм (мы ой как не хотим тратить лишнюю денежку ) Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Тылиндус Александр Опубликовано 5 января, 2011 Поделиться Опубликовано 5 января, 2011 Да, двойная... Да, хотим... Потому как при работе наших сварщиков (довольно аккуратной) все равно костюмы приходят в негодность гораздо раньше срока носки, а защитный фартук очень помогает. Проще купить еще один фартук, чем списать и купить еще один костюм (мы ой как не хотим тратить лишнюю денежку ) Тогда еще раз вернитесь к моему посту: 02 Декабрь 2010 - 18:33 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Alex78 Опубликовано 5 января, 2011 Поделиться Опубликовано 5 января, 2011 Да, двойная... Да, хотим... Потому как при работе наших сварщиков (довольно аккуратной) все равно костюмы приходят в негодность гораздо раньше срока носки, а защитный фартук очень помогает. Проще купить еще один фартук, чем списать и купить еще один костюм (мы ой как не хотим тратить лишнюю денежку ) Батенька да Вы сами ответили на свой вопрос, прекрасное обоснование для бухгалтерии. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Vasi_OK Опубликовано 6 января, 2011 Поделиться Опубликовано 6 января, 2011 Тогда еще раз вернитесь к моему посту: 02 Декабрь 2010 - 18:33 Тогда еще раз вернитесь к моему посту: 05 Январь 2010 - 10:40 P.S. По большому счету мы друг друга все равно не понимаем... Все равно спасибо за участие. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Vasi_OK Опубликовано 6 января, 2011 Поделиться Опубликовано 6 января, 2011 Батенька да Вы сами ответили на свой вопрос, прекрасное обоснование для бухгалтерии. Законодательное обоснование.И никак иначе... Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Тылиндус Александр Опубликовано 6 января, 2011 Поделиться Опубликовано 6 января, 2011 Vasi_OK, не устраивает качество костюмов - воспользуйтесь правом потребителя на выбор более качественного продукта, найдите другого поставщика! Опытная эксплуатация, рекламация (даже если Вам "рекомендовали" покупать только там), другой поставщик. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Alex78 Опубликовано 7 января, 2011 Поделиться Опубликовано 7 января, 2011 Законодательное обоснование.И никак иначе... Так выше все очень подробно и со ссылками на законодательство! Или теперь все вместе??? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
DOcent Опубликовано 12 сентября, 2011 Поделиться Опубликовано 12 сентября, 2011 Доброго времени суток! Ситуация такая: технику-механику необходимы наушники, так как часто приходится работать с болгаркой, но по типовым нормам ему не положены таковы, как их оформить?? Заранее благодарю -)) Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
admin Опубликовано 12 сентября, 2011 Поделиться Опубликовано 12 сентября, 2011 Доброго времени суток! Ситуация такая: технику-механику необходимы наушники, так как часто приходится работать с болгаркой, но по типовым нормам ему не положены таковы, как их оформить?? Заранее благодарю -)) Внимательно читайте ветку форума: сообщение #6 В такой ситуации см. Пост.209: "14. ... Не включенные в типовые нормы средства индивидуальной защиты выдаются работникам для обеспечения их безопасности в зависимости от воздействующих вредных и (или) опасных производственных факторов на основании аттестации рабочих мест по условиям труда или требований нормативных правовых актов по охране труда, в том числе технических нормативных правовых актов и других нормативных документов (правил, стандартов, технических регламентов, технических кодексов установившейся практики, строительных норм, санитарных правил и норм, типовых инструкций по охране труда и других нормативных документов), со сроком носки до износа." и "18. Наниматель имеет право за счет собственных средств предусматривать по коллективному договору, трудовому договору выдачу работникам средств индивидуальной защиты сверх типовых норм.". Цитата Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь! Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Assembler Опубликовано 12 сентября, 2011 Поделиться Опубликовано 12 сентября, 2011 УТВЕРЖДЕНО Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 30.12.2008 № 209 ИНСТРУКЦИЯ о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты 14. Наниматель помимо предусмотренных типовыми нормами средств индивидуальной защиты имеет право в зависимости от условий труда выдавать работникам для защиты: ... органа слуха от шума – наушники, вкладыши противошумные (беруши), шумозащитный шлем и тому подобное – со сроком носки до износа; ... Не включенные в типовые нормы средства индивидуальной защиты выдаются работникам для обеспечения их безопасности в зависимости от воздействующих вредных и (или) опасных производственных факторов на основании аттестации рабочих мест по условиям труда или требований нормативных правовых актов по охране труда, в том числе технических нормативных правовых актов и других нормативных документов (правил, стандартов, технических регламентов, технических кодексов установившейся практики, строительных норм, санитарных правил и норм, типовых инструкций по охране труда и других нормативных документов) со сроком носки до износа. Цитата Разработка документации по охране труда, пожарной безопасности, экологии Тел: +375 29 765 36 70 Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
нюша Опубликовано 1 февраля, 2012 Поделиться Опубликовано 1 февраля, 2012 Здраствуйте. Подскажите, если в типовых нормах выдачи СИЗ нет скажем перчаток при работе при пониженных температурах, а в перечне средств СИЗ, непосредственно обеспечивающих безопасность труда (Пост. №145) они есть, то как быть в данном случае? Можно ли их выдать и отнести на себестоимость? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
admin Опубликовано 1 февраля, 2012 Поделиться Опубликовано 1 февраля, 2012 Посмотрите вот эту ветку форума с учетом изменений в Инструкции выдача и отнесение на себестоимость - это прерогатива нанимателя. Цитата Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь! Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.