Помогите разобраться. Кто проводит ежедневный, ежемесячный контроль?

[Криcтина]

Коллеги, помогите разобраться. 

Согласно п. 8 постановления 51  от 15.05.2020 : ежедневный контроль на рабочем месте проводится непосредственным руководителем, а ежемесячный - руководителем структурного подразделения. 

Я работаю в мед.учреждении и возьмем такое структурное подразделение как рентгеновский кабинет. В рентгеновском кабинете работают: врач-рентгенолог (заведующий), два рентгено-лаборанта, санитарка. 

непосредственным руководителем как и руководителем структурного подразделения является врач-рентгенолог (заведующий). 

Может ли он проводить и ежедневный и ежемесячный контроль в структурном подразделении? или это должны быть два разных человека? 

 

[Яндекс 0]

[shytsko.v]

У нас аналогично, в большинстве структурных подразделений есть только один руководитель, который является и руководителем структурного подразделения, и непосредственным руководителем всех работников этого структурного подразделения. Он проводит ежедневный и ежемесячный контроль. В журнале есть графа "Вид контроля (ежедневный, ежемесячный)". Соответственно и записи делаются ежедневно о ежедневном контроле и один раз в месяц о ежемесячном.

[Криcтина]

8 минут назад, shytsko.v сказал:

У нас аналогично, в большинстве структурных подразделений есть только один руководитель, который является и руководителем структурного подразделения, и непосредственным руководителем всех работников этого структурного подразделения. Он проводит ежедневный и ежемесячный контроль. В журнале есть графа "Вид контроля (ежедневный, ежемесячный)". Соответственно и записи делаются ежедневно о ежедневном контроле и один раз в месяц о ежемесячном.

А можно чтоб один и тот же человек проводит ежемесячный и ежедневный контроль? 

Разговаривала на эту тему с другими инженерами по ОТ, они сказали, что нельзя, хотя аргументов для этого я не вижу

[shytsko.v]

У нас, вроде, разрешено все, что не запрещено.

[Alex Drozdov]

28 минут назад, Криcтина сказал:

А можно чтоб один и тот же человек проводит ежемесячный и ежедневный контроль? 

Разговаривала на эту тему с другими инженерами по ОТ, они сказали, что нельзя, хотя аргументов для этого я не вижу

У меня руководитель структурного подразделения является и руководителем работ, поэтому да. Единственная разница, что по результатам ежедневного контроля он указывает в журнале только нарушения, а вот результаты ежемесячного контроля отражает всегда (даже если нарушений не было) путем внесения записей: 20.10.2020 г. Проведен ежемесячный контроль за состоянием охраны труда в коммерческой службе. Нарушений не выявлено. ФИО, подпись 

[Криcтина]

14 минут назад, Alex Drozdov сказал:

Единственная разница, что по результатам ежедневного контроля он указывает в журнале только нарушения, а вот результаты ежемесячного контроля отражает всегда (даже если нарушений не было) путем внесения записей: 20.10.2020 г. Проведен ежемесячный контроль за состоянием охраны труда в коммерческой службе. Нарушений не выявлено. ФИО, подпись 

А если при ежедневном контроле замечаний нет, то ничего не пишет? или пишет: "нарушений не выявлено " ?

[Vero]

пишет "нарушений не выявлено". у нас когда была проверка сказали что нельзя чтоб ежедневный и ежемесячный осуществлял один и тот же человек,ежемесячный должен в любом случае кто-то вышестоящий над начальником структурного подразделения. В Вашем случае это вы как инженер по охране труда или начальник всего отделения(зав. поликлинники если я правильно понимаю Вашу иерархию)

[Криcтина]

15 минут назад, Vero сказал:

В Вашем случае это вы как инженер по охране труда или начальник всего отделения(зав. поликлиники если я правильно понимаю Вашу иерархию)

У нас иерархия такая....

рентгеновский кабинет как самостоятельное структурное подразделение подчиняется главному врачу. 

Если ежемесячный контроль будет проводить главный врач, то кто тогда будет ежеквартальный контроль проводить?)))

заместителя главного врача у нас нет ( 

[Alex Drozdov]

Посмотрите п. 8 51 Постановления: "Иная периодичность осуществления контроля за соблюдением требований по охране труда, но не реже одного раза в месяц, может быть установлена в соответствии с СУОТ в организациях сферы услуг и микроорганизациях."

Ваша организация относится к сфере услуг, правильно (медицинских)? Вот и организовывайте контроль так как удобно именно вам, 51 Постановление вам в качестве основы, а вот в рамках внедрения СУОТ можете предусматривать любой вид и периодичность (но не реже 1 раза в месяц) контроля. 
Что касается записей в журнал: 

18. Результаты ежедневного и ежемесячного контроля заносятся в журнал контроля за соблюдением требований по охране труда (далее – журнал контроля), в котором должны быть указаны:
...выявленные нарушения требований по охране труда;
мероприятия по устранению нарушений требований. Следовательно, если нарушений нет, то и записи никакой нет.

[Криcтина]

6 минут назад, Alex Drozdov сказал:

Посмотрите п. 8 51 Постановления: "Иная периодичность осуществления контроля за соблюдением требований по охране труда, но не реже одного раза в месяц, может быть установлена в соответствии с СУОТ в организациях сферы услуг и микроорганизациях."

Ваша организация относится к сфере услуг, правильно (медицинских)? Вот и организовывайте контроль так как удобно именно вам, 51 Постановление вам в качестве основы, а вот в рамках внедрения СУОТ можете предусматривать любой вид и периодичность (но не реже 1 раза в месяц) контроля. 
 

Огромное спасибо