Возмещение проезда спецавтотранспортом

[Виктория Владимировна]

Здравствуйте. Вопрос: работник, проживающий в Беларусь, находясь в служебной командировке в России, получил инсульт. Находился там на лечении в стационаре неделю. Затем был взят в аренду по договору спецавтомобиль в РБ для перевозки лежачих больных, который доставил работника к месту жительства. Обязан ли наниматель возместить расходы по аренде данного автомобиля?  Гомель

[Яндекс 0]

[Алексей]

Доброго дня. В связи с вышеизложенным вопрос: относится ли инсульт к производственной травме. И вообще - к травме, если работник при этом не травмировался? И является ли он страховым? Инсульт - это заболевание. А если это заболевание, то данный случай не подпадает под действие Правил расследования несчастных случаев, чтобы его рассматривать сквозь призму охраны труда.

Вот в чем вопрос...

[Виктория Владимировна]

Инсульт не относится к производственной травме, но работник находился в этот момент в командировке и оказался нетрудоспособен за 1300км от дома. Вопрос в том, должен ли наниматель возместить расходы по транспортировке лежачего работника спецтранспортом?

[Бывший_прораб]

16.01.2023 в 09:41, Виктория Владимировна сказал:

Здравствуйте. Вопрос: работник, проживающий в Беларусь, находясь в служебной командировке в России, получил инсульт. Находился там на лечении в стационаре неделю. Затем был взят в аренду по договору спецавтомобиль в РБ для перевозки лежачих больных, который доставил работника к месту жительства. Обязан ли наниматель возместить расходы по аренде данного автомобиля?  Гомель

Здравствуйте. Лучше б вам проконсультироваться в вашей инспекции по труду,  а не на форуме.

Первые мысли которые возникли:

1. Непонятно когда случился инсульт. Если после работы, то это скорее как бытовая травма и к вашей организации это никакого отношения не имеет. Если во время работы случился инсульт, то причиной инсульта является характер работы или у него он уже был раньше. Также получил он какие-то травмы во время инсульта или нет. Возможно акт будет НП или Н-1. Надо какое-то документальное подтверждение.

2. Спецавтомобиль нанимался с какой целью? Было какое-то распоряжение поликлиники из России его оттуда забрать и отвезти его домой? Вполне возможно ему можно было полежать там день-два и оттуда поехать домой самостоятельно? Та поликлиника выставляла счёт на оплату за содержание больного? Ну или какое-то экономическое сравнение: дешевле ему полежать в россии или нанять спецавтомобиль и привезти сюда?

3. Возможно есть какие-то пункты в коллективном договоре по этому поводу. Иногда прописывают что можно воспользоваться служебным транспортом 1 раз в год в личных целях для транспортировки материалов, людей и т.д. Возможно попадает пункт под какое-то лечение или оздоровление.