Перейти к содержанию
Форум инженеров по охране труда Беларуси
Охрана труда.by

Форум инженеров по охране труда в Беларуси

Помогите разобраться


Рекомендуемые сообщения

Будет ли несчастным случаем на производстве, если человек утром вышел из дома и сказал, что едет на работу, на работу не приехал, его начали искать, нашли повешенным в подъезде?, как быть, что делать какие меры предпринимать????

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Каким образом у вас на предприятии фиксируется приход и уход с работы?

Я к чему спрашиваю: у меня был подобный несчастный случай. Человек, правда, под поезд бросился.

Так вот придя на работу, он должен был расписаться в книге прихода-ухода. Но не приходил и не расписывался.

 

Плюс еще объяснения с коллег и руководителя непосредственного пришлось взять: Иванов, мол, на работе не появлялся...

 

Травма не связанная с производством (бытовая), главное объяснения и документы грамотно собрать и график работы установленный приложить.

Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь!

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Каким образом у вас на предприятии фиксируется приход и уход с работы?

Я к чему спрашиваю: у меня был подобный несчастный случай. Человек, правда, под поезд бросился.

Так вот придя на работу, он должен был расписаться в книге прихода-ухода. Но не приходил и не расписывался.

 

Плюс еще объяснения с коллег и руководителя непосредственного пришлось взять: Иванов, мол, на работе не появлялся...

 

Травма не связанная с производством (бытовая), главное объяснения и документы грамотно собрать и график работы установленный приложить.

 

В журналах расписываются только ИТР, рабочие приходят на работу, их в табеле отмечают мастера, или начальник цеха, этот работник не явился ему начали звонить, (вдруг заболел или опаздывает) телефон не поднял позвонили домой, дома тоже нет, ну а позже выяснилось...., так какие документы мне нужно собрать, как инженеру по ОТ, куда их отвезти и где отметить?, я же наверное не смогу в журнале непроизводственных травм написать, смерь???? уважаемый админ напишите поподробнее

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

В журналах расписываются только ИТР, рабочие приходят на работу, их в табеле отмечают мастера, или начальник цеха, этот работник не явился ему начали звонить, (вдруг заболел или опаздывает) телефон не поднял позвонили домой, дома тоже нет, ну а позже выяснилось...., так какие документы мне нужно собрать, как инженеру по ОТ, куда их отвезти и где отметить?, я же наверное не смогу в журнале непроизводственных травм написать, смерь???? уважаемый админ напишите поподробнее

Никаких отметок в журналах делать не придется. Этот случай не подпадает под действие Правил расследования несчастных случаев на производстве. Точнее подпадает, как травма в быту.

 

Вам лишь нужно собрать вышеуказанные документы для того, чтобы мотивировать, что расследование согласно Правил проводить не требуется. (Если, конечно, в этот день человек не выполнял никакого задания нанимателя)

Еще, возьмите объяснительную с его непосредственного руководителя, что потерпевший никакого задания от него на этот день не получал.

 

Вот

Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь!

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

3. В соответствии с настоящими Правилами расследуются несчастные случаи, происшедшие с работниками и другими лицами, указанными в подпункте 2.4 пункта 2 настоящих Правил, повлекшие за собой необходимость перевода потерпевшего на другую работу, временную (не менее одного дня) утрату им трудоспособности либо трудовое увечье, происшедшие в течение рабочего времени, во время дополнительных специальных перерывов и перерывов для отдыха и питания, в периоды времени до начала и после окончания работ, при выполнении работ в сверхурочное время, в выходные дни, государственные праздники и праздничные дни, установленные и объявленные Президентом Республики Беларусь нерабочими:

 

3.1. на территории организации, нанимателя, страхователя или в ином месте работы, в том числе в служебной командировке при выполнении служебного задания, а также в любом другом месте, где потерпевший находился в связи с работой либо совершал действия в интересах организации, нанимателя, страхователя;

 

3.2. во время следования к месту работы или с работы на транспорте, предоставленном организацией, нанимателем, страхователем;

 

3.3. на личном транспорте, используемом с согласия или по распоряжению (поручению) организации, нанимателя, страхователя в их интересах;

 

3.4. на транспорте общего пользования или ином транспорте, а также во время следования пешком при передвижении между объектами обслуживания либо выполнении поручения организации, нанимателя, страхователя;

3.5. при следовании на транспортном средстве в качестве сменщика во время междусменного отдыха (водитель, проводник, другой работник);

 

3.6. при работе вахтовым (экспедиционным) методом во время междусменного отдыха, а также при нахождении на судне в свободное от вахты и судовых работ время;

 

3.7. при выполнении работ по ликвидации чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера и их последствий;

 

3.8. при участии в оплачиваемых общественных работах безработных граждан, зарегистрированных в комитете по труду, занятости и социальной защите Минского городского исполнительного комитета, управлениях (отделах) по труду, занятости и социальной защите городских, районных исполнительных комитетов;

 

3.9. при выполнении работ по гражданско-правовому договору на территории и под контролем страхователя за безопасным ведением работ либо под контролем страхователя за безопасным ведением работ вне территории страхователя;

 

3.10. при следовании к месту служебной командировки и обратно:

 


     
  • на транспорте общего пользования (кроме транспорта общего пользования, осуществляющего городские перевозки);
  • на транспорте, предоставленном организацией, нанимателем, страхователем;
  • на личном транспортном средстве в случае использования его в производственных целях в соответствии с заключенным в установленном порядке договором (соглашением) между работником и организацией, нанимателем, страхователем;
  • на ином транспорте (при следовании от населенного пункта – местонахождения постоянного места работы к населенному пункту – месту служебной командировки и обратно);
  • при следовании на транспорте общего пользования, осуществляющем городские перевозки, и (или) пешком при перемещении в пределах населенного пункта от места высадки из транспортных средств, перечисленных в абзацах втором–пятом настоящего подпункта, до места служебной командировки и от места служебной командировки до места посадки в транспортные средства, перечисленные в абзацах втором–пятом настоящего подпункта.

Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь!

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Восстановить форматирование

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.

Загрузка...
×
×
  • Создать...
Сайт использует файлы cookie

Этот сайт использует файлы cookie для обеспечения наилучшего взаимодействия. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь на их использование и принимаете Политику конфиденциальности.