Ksusha11 Опубликовано 28 октября, 2016 Поделиться Опубликовано 28 октября, 2016 Такая ситуация, сейчас в связи с кризисом работаю вахтером в дюсш(хотя и образование среднее-специальное и опыт работы технологом есть). Летом произошло объединение двух школ в одну и вся одминистрация переехала в другое здание. В этом осталось только 4 сторожа. Вот наступили холода. Вот отопительный сезон идёт, а нам отопления не дали, температура в помещении такая же как и на улице, работаем сутки через трое. Подскажите,пожалуйста,какой температурный режим должен быть в помещении при этом графике работы? И на что опираться при разговоре с директором что бы добиться хоть каких то улучшений труда. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
dbf2000 Опубликовано 29 октября, 2016 Поделиться Опубликовано 29 октября, 2016 Вот отопительный сезон идёт, а нам отопления не дали, температура в помещении такая же как и на улице, работаем сутки через трое. Подскажите,пожалуйста,какой температурный режим должен быть в помещении при этом графике работы? И на что опираться при разговоре с директором что бы добиться хоть каких то улучшений труда. Вот посмотрите: Санитарные нормы и правила «Требования к микроклимату рабочих мест в производственных и офисных помещениях», утвержденных постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 30.04.2013 № 33 7. В местах пребывания работников в течение смены в зависимости от характеристики выполняемых работ по интенсивности энергозатрат, приведенной в приложении 1 к настоящим Санитарным правилам, должны поддерживаться оптимальные или допустимые значения параметров микроклимата в соответствии с таблицами 1 и 2 Гигиенического норматива. Характеристика отдельных категорий работ по интенсивности энергозатрат человека 1. Категории работ разграничиваются на основе интенсивности общих энергозатрат организма в ккал/ч (Вт). 2. К категории Iа относятся работы с интенсивностью энергозатрат до 120 ккал/ч (до 139 Вт), производимые сидя и сопровождающиеся незначительным физическим напряжением (ряд профессий на предприятиях точного приборо- и машиностроения, на часовом, швейном производствах, в офисе, сфере управления и подобные). 3. К категории Iб относятся работы с интенсивностью энергозатрат 121-150 ккал/ч (140-174 Вт), производимые сидя, стоя или связанные с ходьбой и сопровождающиеся некоторым физическим напряжением (ряд профессий в полиграфической промышленности, на предприятиях связи, контролеры, мастера в различных видах производства и подобные). 4. К категории IIа относятся работы с интенсивностью энергозатрат 151-200 ккал/ч (175-232 Вт), связанные с постоянной ходьбой, перемещением мелких (до 1 кг) изделий или предметов в положении стоя или сидя и требующие определенного физического напряжения (ряд профессий в механосборочных цехах машиностроительных предприятий, в прядильно-ткацком производстве и подобные). 5. К категории IIб относятся работы с интенсивностью энергозатрат 201-250 ккал/ч (223-290 Вт), связанные с ходьбой, перемещением и переноской тяжестей до 10 кг и сопровождающиеся умеренным физическим напряжением (ряд профессий в механизированных литейных, прокатных, кузнечных, термических, сварочных цехах машиностроительных и металлургических предприятий и подобные). 6. К категории III относятся работы с интенсивностью энергозатрат более 250 ккал/ч (более 290 Вт), связанные с постоянными передвижениями, перемещением и переноской значительных (свыше 10 кг) тяжестей и требующие значительных физических усилий (ряд профессий в кузнечных цехах с ручной ковкой, литейных цехах с ручной набивкой и заливкой опок машиностроительных и металлургических предприятий и подобные). Требования к температуре в помещениях.doc Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.