Что делать, если в аттестации неправильно указаны код и должность работника?

[Tvingo]

Добрый день! Специалисты по охране труда, прошу помощи! В организации было аттестовано рабочее место врача-рентгенолога (заведующего кабинетом) в 2009 году.

 

В 2012 году, в связи с установкой нового аппарата, проходила внеочередная аттестация этого же рабочего места.

 

В штатном расписании была указана должность врача-рентгенолога (заведующего кабинетом), однако в приказе и документах на аттестацию почему-то был указан код и должность просто врача-рентгенолога. Никто тогда этого не заметил, государственная экспертиза -тоже пропустила.

 

Теперь это обнаружил ФСЗН. Сказали решать вопрос, так как будут проблемы. Каким образом вопрос можно решить? Как доказать, что должность просто неправильно указали?

[Яндекс 0]

[dbf2000]

Теперь это обнаружил ФСЗН. Сказали решать вопрос, так как будут проблемы. Каким образом вопрос можно решить? Как доказать, что должность просто неправильно указали?

Медицина не мой профиль, но смею предположить, что вам нужно пересмотреть списки 1, 2, выявить отличия по факторам (если есть). Если условия одинаковые и сделаны все необходимые измерения, то так и напишите, что ошибочка мол вышла....

[air79vs]

В штатном расписании была указана должность врача-рентгенолога (заведующего кабинетом), однако в приказе и документах на аттестацию почему-то был указан код и должность просто врача-рентгенолога. Никто тогда этого не заметил, государственная экспертиза -тоже пропустила.

Теперь это обнаружил ФСЗН. Сказали решать вопрос, так как будут проблемы. Каким образом вопрос можно решить? Как доказать, что должность просто неправильно указали?

Врач-рентгенолог (заведующий рентгеновским кабинетом). Код должности - 20425 (по ОКРБ 006-2009), ЕКСД 25 Здравоохранение - врач-специалист медико-диагностического профиля. Должностная инструкция - кроме обязанностей руководителя структурного подразделения + врач-рентгенолог (да, проводит исследования, да - читает рентгеновские снимки и т.д.). Привязываем к разделу II Списка № 1. Работа - не менее 50% с ИИИ. Учет нагрузок обязателен, в условных единицах (1 ед = 10 мин, вроде так...)....

Если что-то указано не так в приказах, или в карте аттестации - приказ на внесение изменений.

+ Поговорить с работниками ФСЗ с предварительно подготовленными документами, спросить совета.... Потом подать данные.

 

 

Да, P.S. ......... Постановление СМ РБ от 1.12.1992 г. № 724 "Об утверждении перечня учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет отдельным категориям медицинских и педагогических работников".

Об утверждении перечня учреждений.docx

И вдогонку - разъяснение ФСЗН  и Минздрава РБ от 16.03.2011 г. № 08-05/12000/08-1-28/820

Разъяснения ФСЗН и МЗ РБ 2011.docx

[Lisa]

Аттестовали РМ сварщика ручной сварки. Сварщик несколько лет получал положенные ему льготы за вредность. Сейчас он уволился и на его место взяли электрогазосварщика и эту профессию записали в трудовую, т.к в документе об образовании было записано именно "электрогазосварщик". Но работает он на оборудовании того же электросварщика ручной сварки. Может ли он получать льготы согласно аттестации, если название профессии другое и код профессии другой?

[Assembler]

Нет,усидеть на двух стульях не получится. Либо принимайте его по профессии "электросварщик", либо проводите аттестацию нового рабочего места.

[dbf2000]

На его место взяли электрогазосварщика и эту профессию записали в трудовую, т.к в документе об образовании было записано именно "электрогазосварщик". 

Важнее, что указано в штатном расписании. Если и там фигурирует электрогазосварщик, то можно через процедуру новой аттестации откорректировать его профессию. Можно и без этого, ну ошиблись...

 

Если вы оживите в памяти Положение об АРМ, то там есть такой пунктик:

5.4. устанавливает соответствие наименования профессий рабочих и должностей служащих Общегосударственному классификатору Республики Беларусь «Профессии рабочих и должности служащих» и характера фактически выполняемых работ характеристикам работ, приведенным в соответствующих выпусках Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС) и Единого квалификационного справочника должностей служащих (ЕКСД). При наличии имеющихся несоответствий подготавливает предложения о внесении изменений в штатное расписание, трудовые книжки работников и другие документы в порядке, установленном законодательством;

 

Так как АРМ электросварщика ручной сварки была проведена, то новой и не потребуется, все в данном случае ограничивается парой-тройкой бумажек, чисто для соблюдения процедуры.

 

ps Когда вы писали прежнюю профессию "сварщик ручной сварки", то имели ввиду электросварщика?

[air79vs]

Общегосударственный классификатор РБ ОКРБ 006-2009 "Профессии рабочих и должности служащих" - канул в лету. Принят новый ОКРБ 014-2017 "Занятия" с 01.01.2018 г. (пост. МТиСЗ РБ от 24.07.2017 г. № 33), в соответствии с которым коды должностей служащих и профессий рабочих претерпели изменения.. 
Что будем делать???
-Ждать изменений в другие НПА? Ибо аттестацию рабочих мест никто не отменял.....

[myxaan]

Общегосударственный классификатор РБ ОКРБ 006-2009 "Профессии рабочих и должности служащих" - канул в лету. Принят новый ОКРБ 014-2017 "Занятия" с 01.01.2018 г. (пост. МТиСЗ РБ от 24.07.2017 г. № 33), в соответствии с которым коды должностей служащих и профессий рабочих претерпели изменения.. 

Что будем делать???

-Ждать изменений в другие НПА? Ибо аттестацию рабочих мест никто не отменял.....

Закон обратной силы не имеет. Будет аттестации очередная вот и будете по новым кодам проводить. Я думаю в МЭФ они и сами могут поменять коды профессий

[air79vs]

 Постановлением Минтруда и соцзащиты РБ от 24.01.2018 г. № 9 утверждены Переходные ключи от Общегосударственного классификатора Республики Беларусь ОКРБ 014-2017 «Занятия» к Общегосударственному классификатору Республики Беларусь ОКРБ 006-2009 «Профессии рабочих и должности служащих» и от Общегосударственного классификатора Республики Беларусь ОКРБ 006-2009 «Профессии рабочих и должности служащих» к Общегосударственному классификатору Республики Беларусь ОКРБ 014-2017 «Занятия».

 Переходные ключи разработаны в целях методологического обеспечения перехода от Общегосударственного классификатора Республики Беларусь ОКРБ 014-2017 «Занятия» к Общегосударственному классификатору Республики Беларусь ОКРБ 006-2009 «Профессии рабочих и должности служащих» и от Общегосударственного классификатора Республики Беларусь ОКРБ 006-2009 «Профессии рабочих и должности служащих» к Общегосударственному классификатору Республики Беларусь ОКРБ 014-2017 «Занятия», в целях установления соответствия кодов наименований профессий рабочих (должностей служащих) включенных в названные Общегосударственные классификаторы Республики Беларусь.