Нужно ли обучать работников при работе с ручной талью?

[Katja]

Добрый день, подскажите пожалуйста , нужно ли обучать работников при работе с ручной талью. и какие документы необходимо по охране труда при работе  с ручной талью... могут ли работники обучившиеся и с удостоверение машинист (операто) кранов, управляемых с пола выполнять работу ручной талью?

[Яндекс 0]

[dbf2000]

Добрый день, подскажите пожалуйста , нужно ли обучать работников при работе с ручной талью. и какие документы необходимо по охране труда при работе  с ручной талью... могут ли работники обучившиеся и с удостоверение машинист (операто) кранов, управляемых с пола выполнять работу ручной талью?

Необходимо обучение, стажировка и проверка знаний по ОТ как минимум на предприятии в рамках ИОТ при работе с ручной талью или ИОТ при производстве погрузочно-разгрузочных работ. Ваш работник попадает под выполнение работ с повышенной опасностью со всеми вытекающими последствиями, кроме того, при необходимости строповки грузов, - требуется провести обучения работника по профессии стропальщика.

На мой взгляд, машинисту крана не требуется дополнительных знаний при работе с ручной талью, но крановщик и стропальщик - разные профессии, обратите на это внимание! Так или иначе вы должны будете проводить ежегодную проверку знаний по ОТ, включающую в себя вопросы по работе с данным оборудованием. 

[Yurijk2]

Насколько понял я это ручная цепная таль, то вам:

ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ПО ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

28 июня 2012 г. N 37

п.381

К управлению грузоподъемными кранами, не подлежащими регистрации в Госпромнадзоре, и к зацепке без предварительной обвязки груза на крюк таких кранов допускаются работники, задействованные в технологических (рабочих) процессах с применением указанного оборудования, после прохождения стажировки по вопросам охраны труда с последующей проверкой знаний в соответствии с Инструкцией о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда.

Если ручная таль не подлежит регистрации достаточно стажировки, разработайте инструкцию по охране труда работнику управляющему ГПК, или внесите требования этой инструкции в его ИОТ.