Lady Опубликовано 30 апреля, 2010 Поделиться Опубликовано 30 апреля, 2010 При организации работы по охраны труда могут ли руководители структурных подразделений назначать своими распоряжениями ответственных на участках? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Тылиндус Александр Опубликовано 1 мая, 2010 Поделиться Опубликовано 1 мая, 2010 Доброго времени суток! Могут, если это право дано нормативными правовыми актами. Ну, к примеру, возьмем всем известную Инструкцию о порядке подготовки (обучения), переподготовки, стажировки, инструктажа, повышения квалификации и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда (постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28.11.2008 № 175): "30. Допуск рабочих к самостоятельной работе осуществляется руководителем организации (структурного подразделения) и оформляется приказом, распоряжением либо записью в журнале регистрации инструктажа по охране труда...". Что касается назначения ответственных по различным аспектам ОТ в подразделении, то смотрим отдельные НПА. Межотраслевые правила по охране труда на автомобильном и городском электрическом транспорте (постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь и Министерства транспорта и коммуникаций Республики Беларусь от 04.12.2008 № 180/128): "261. ... Ключи должны выдаваться под расписку: ... на время производства работ по наряду или по распоряжению ответственному руководителю работ, производителю работ или наблюдающему.". Межотраслевые правила по охране труда при эксплуатации напольного колесного безрельсового транспорта (постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.12.2003 № 165): "48. Автопогрузчики и электротранспорт в организации должны быть закреплены за водителями приказом (распоряжением) нанимателя или уполномоченного им лица.". Т.е. здесь может быть руководитель структурного подразделения. В целом, нужно смотреть каждый НПА в отдельности. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.