Перейти к содержанию
Форум инженеров по охране труда Беларуси
Охрана труда.by

Форум инженеров по охране труда в Беларуси

Проведение вводного инструктажа с работниками по договору подряда


Рекомендуемые сообщения

Здравствуйте. Во время проверки предприятия проверяющая написала нарушение, что не проводится вводный инструктаж с работниками по договорам подряда. Договор подряда заключается на 1 месяц с 01 по 30 числа, а с 1 числа следующего месяца опять заключается новый договор и т.д. Поэтому требования проверяющего заключаются в том, что каждый месяц нужно с этими работниками проводить вводный инструктаж, несмотря на то, что они работают без перерыва в работе.

 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Здравствуйте. Во время проверки предприятия проверяющая написала нарушение, что не проводится вводный инструктаж с работниками по договорам подряда. Договор подряда заключается на 1 месяц с 01 по 30 числа, а с 1 числа следующего месяца опять заключается новый договор и т.д. Поэтому требования проверяющего заключаются в том, что каждый месяц нужно с этими работниками проводить вводный инструктаж, несмотря на то, что они работают без перерыва в работе.

Правильно написано, вы же уволили работника 30  а 1 взяли. Берите на постоянную работу и не будете проводить вводный инструктаж.

46. Вводный инструктаж по охране труда (далее – вводный инструктаж) проводится с работающими при:

приеме их на постоянную или временную работу в организацию;

участии в производственном процессе, привлечении к работам (оказанию услуг) в организации или на ее территории, выполнении работ (оказании услуг) по заданию организации (по заключенному с организацией договору).

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Договор подряда заключается на 1 месяц с 01 по 30 числа, а с 1 числа следующего месяца опять заключается новый договор и т.д.

По поводу ВИ - все понятно, я бы более детально поинтересовался: почему новый договор заключается каждый месяц? А может для данной категории требуется предварительный медосмотр, стажировка, проверка знаний, обеспечение СИЗ и т.п.? Мне кажется, что вы пытаетесь подменить трудовой договор на гражданско-правовой...

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

По поводу ВИ - все понятно, я бы более детально поинтересовался: почему новый договор заключается каждый месяц? А может для данной категории требуется предварительный медосмотр, стажировка, проверка знаний, обеспечение СИЗ и т.п.? Мне кажется, что вы пытаетесь подменить трудовой договор на гражданско-правовой...

Новый договор заключается каждый месяц потому что сумма к оплате каждый месяц разная. 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Новый договор заключается каждый месяц потому что сумма к оплате каждый месяц разная. 

Договор подряда заключается на выполнение какой то работы и он может быть и месяц и 2 и т.п

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Unfortunately, your content contains terms that we do not allow. Please edit your content to remove the highlighted words below.
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Восстановить форматирование

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.

Загрузка...
×
×
  • Создать...
Сайт использует файлы cookie

Этот сайт использует файлы cookie для обеспечения наилучшего взаимодействия. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь на их использование и принимаете Политику конфиденциальности.