Lioness Опубликовано 13 декабря, 2017 Поделиться Опубликовано 13 декабря, 2017 Добрый день, форумчане. Ооочень нужна помощь: по медицинским показаниям работнику склада рекомендовано носить ортопедическую обувь и стельки, а также спецодежду не из искусственных (синтетических) тканей. Сами понимаете, если купишь одному такую обувь и одежду, то слушок быстро распространится и на других работников. потом только успевай всех переобувать. как решить вопрос? Заранее благодарю за полезную информацию Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
dbf2000 Опубликовано 13 декабря, 2017 Поделиться Опубликовано 13 декабря, 2017 по медицинским показаниям работнику склада рекомендовано носить ортопедическую обувь и стельки, а также спецодежду не из искусственных (синтетических) тканей. Укажите конкретно профессию работника, к какой отрасли экономики вы относитесь? Так же интересует, кто дал рекомендации, это указанно в акте периодического медосмотра? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Lioness Опубликовано 13 декабря, 2017 Автор Поделиться Опубликовано 13 декабря, 2017 грузчик. медицинская справка о состоянии здоровья Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
dbf2000 Опубликовано 13 декабря, 2017 Поделиться Опубликовано 13 декабря, 2017 грузчик. медицинская справка о состоянии здоровья Начнем со спецодежды: Костюм хлопчатобумажный (ЗМи) - 12 мес. Если у вас нет согласования с профсоюзом (уполномоченным по ОТ), также разрешения от санитаров и инспекции по труду на замену СИЗ, то вы должны выдавать то, что установлено типовыми нормами - хлопчатобумажный... С обувью немного сложнее, я неспроста спрашивал вас к какой отрасли экономики вы относитесь, здесь защитные свойства варьируются в широких пределах: от Ми до Мун200 или МиМпМун50НсНм, что у вас? Если Ми, то это обычная обувь от истирания, но выдать кеды вы не имеете права если на них не будет соответствующей маркировки, указывающей на то, что они являются спецобувью... Про СИЗ стельки ничего не слышал, это рекомендации лично вашему работнику, а не нанимателю... У меня плохое зрение, но я очки сам себе покупаю... Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Lioness Опубликовано 13 декабря, 2017 Автор Поделиться Опубликовано 13 декабря, 2017 Если Ми, то это обычная обувь от истирания, но выдать кеды вы не имеете права если на них не будет соответствующей маркировки, указывающей на то, что они являются спецобувью... У нас Мун200, а по показаниям обувь должна быть ортопедическая. логично, что спецобувь таковой не является. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
dbf2000 Опубликовано 13 декабря, 2017 Поделиться Опубликовано 13 декабря, 2017 У нас Мун200, а по показаниям обувь должна быть ортопедическая. логично, что спецобувь таковой не является. Сделайте официальный запрос к поставщикам (производителям) ортопедической обуви о возможности поставки обуви с требуемыми защитными свойствами в строгом соответствии с TP ТС 019/2011 О безопасности средств индивидуальной защиты. При получении отрицательного ответа, выдавайте обычную, а ответы храните у себя на всякий случай... Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Lioness Опубликовано 13 декабря, 2017 Автор Поделиться Опубликовано 13 декабря, 2017 Сделайте официальный запрос к поставщикам (производителям) ортопедической обуви о возможности поставки обуви с требуемыми защитными свойствами в строгом соответствии с TP ТС 019/2011 О безопасности средств индивидуальной защиты. При получении отрицательного ответа, выдавайте обычную, а ответы храните у себя на всякий случай... а при получении положительного ответа для одного работника заказывать пару ботинок у такого производителя? И не побегут ли толпами остальные, у которых резко плоскостопие появится? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
dbf2000 Опубликовано 13 декабря, 2017 Поделиться Опубликовано 13 декабря, 2017 а при получении положительного ответа для одного работника заказывать пару ботинок у такого производителя? И не побегут ли толпами остальные, у которых резко плоскостопие появится? Скорее всего, положительного ответа вы не получите, TP ТС 019/2011 предусматривает множество требований, их не выполняют в полной мере даже производители спецодежды (спецобуви). Я уже сталкивался со случаями отсутствия требуемой маркировки (на изделиях и упаковке), подтверждающей защитные свойства, особенно у производителей из РФ. Куда "побегут толпами остальные", если у них нет подобных рекомендаций. Для вас руководством к действию являются медицинская справка о состоянии здоровья и акт периодического медосмотра, выданный организацией здравоохранения с которой у вас заключен договор. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Lioness Опубликовано 14 декабря, 2017 Автор Поделиться Опубликовано 14 декабря, 2017 Благодарю за информацию Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
КСС об ОТиПБ Опубликовано 14 декабря, 2017 Поделиться Опубликовано 14 декабря, 2017 Добрый день, форумчане. Ооочень нужна помощь: по медицинским показаниям работнику склада рекомендовано носить ортопедическую обувь и стельки, а также спецодежду не из искусственных (синтетических) тканей. Сами понимаете, если купишь одному такую обувь и одежду, то слушок быстро распространится и на других работников. потом только успевай всех переобувать. как решить вопрос? Заранее благодарю за полезную информацию Добрый день! Всё тут очень просто: 1. СИЗ (обувь) согласно норм выдать обязаны. (работник в обувь сам ставит ортопедические стельки, они подгоняются под каждого индивидуально). 2. Если сделать очень хорошо, то возместите ему стоимость ортопедических стелек (например по профсоюзной линии). 1 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
dbf2000 Опубликовано 16 декабря, 2017 Поделиться Опубликовано 16 декабря, 2017 2. Если сделать очень хорошо, то возместите ему стоимость ортопедических стелек (например по профсоюзной линии). Отличное решение!!!, если есть профсоюз... Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.