Нужно ли при разработке локальных норм выдачи СИЗ указывать все работы, которые проводятся в организации?

[maryia2016]

здравствуйте! разрабатываю нормы выдачи СИЗ для своего предприятия. скажите в нормах указываю профессии, должности только те, что в штатном расписании или все выполняемые в организации. Допустим на водителя возложены функции подсобного рабочего...Начальник отдела снабжения -кладовщик, грузчик, осуществляет предрейсовый контроль(хотя технического образования не имеет).

[Яндекс 0]

[Евгений Савик]

Возложены устно или совмещение, если совмещение то и в штатном должны быть условно 0.1 ставки...

[maryia2016]

Т.е. если в штатном ничего не указано по поводу совмещения, то такого вида работ не существует в организации. а раз не существует, то и СИЗ не положены. правильно я поняла?

[Евгений Савик]

 Да, только совмещение оформляется приказом а в штатное добавляется соответствующая единица

[КСС об ОТиПБ]

Но можно ещё разобрать ситуацию когда в инструкции по ОТ (по основной профессии) вносят какие-то отдельные виды работ, (добавлю - не существенно меняющие условия труда работника), то по данной ситуации и добавляют отдельные СИЗ для выполнения этих работ.

 

P.s но это порядочные организации .