MDBorisov Опубликовано 20 февраля, 2019 Поделиться Опубликовано 20 февраля, 2019 Добрый день.Мне поручили вести охрану труда во вновь созданной микроорганизации.Что надо для начала работы???? 1 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Alex Drozdov Опубликовано 20 февраля, 2019 Поделиться Опубликовано 20 февраля, 2019 Начните с того, что более предметно опишите свою организацию- количество работающих, профиль, укажите какие должности и профессии работают, какое оборудование эксплуатируется, какие документы по охране труда есть, журналы, приказы? Далее- пусть руководитель в местном исполнительном комитете (или вышестоящей организации) пройдет проверку знаний по охране труда. Вам поручили- назначили приказом? Или тыкнули пальцем? Имеете ли соответствующую квалификацию, для выполнения функций специалиста по охране труда? Изучите для начала 175 Постановление Минтруда и социальной защиты, Межотраслевые общие правила по охране труда (хотя бы почитайте), Закон РБ "Об охране труда" (особенно ст. 17), ст. 227 ТК РБ и вообще обязанности Нанимателя Ну и что не ясно- задавайте конкретные вопросы Цитата Охрана труда, экология, промышленная безопасность, разработка и внедрение СУОТ, выполнение функций специалиста по ОТ. +375 44 559 58 70, http://стб.бел Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
polevchyk Опубликовано 20 февраля, 2019 Поделиться Опубликовано 20 февраля, 2019 Добрый день.Мне поручили вести охрану труда во вновь созданной микроорганизации.Что надо для начала работы???? ну я так понял что ваш директор будет проводить все инструктажи с работниками и регистрировать их в журнале регистрации инструктажа по охране труда. Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Ольга0308 Опубликовано 13 августа, 2019 Поделиться Опубликовано 13 августа, 2019 Доброе утро, аналогичный вопрос, мы-недавно созданное ООО, на котором числятся слесарь механосборочных работ, станочник, директор, зам. директора, бухгалтер(совместитель), секретарь. На зам.директора возложены обязанности по ведению ОТ, у него есть соответствующее удостоверение. Подскажите, какие документы у нас должны быть, Спасибо. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Alex Drozdov Опубликовано 13 августа, 2019 Поделиться Опубликовано 13 августа, 2019 1 Перечень контингентов, подлежащих предварительным (при приеме на работу) и периодическим медицинским осмотрам (список профессий работающих); 2 Перечень производственных факторов, периодичности измерений и точек отбора проб, для проведения лабораторных исследований факторов производственного процесса; 3 Документы, разрабатываемые в рамках комплексной санитарно-гигиенической оценки условий труда работающих (карты фотографии рабочего времени, протоколы измерения тяжести и напряженности трудового процесса, сводные карты оценки условий труда работающих, заключения об уровне профессионального риска); 4 Программа производственного контроля над соблюдением требований санитарно-эпидемиологического законодательства; 5 Перечень профессий работников, бесплатно обеспечивающихся смывающими и обезвреживающими жидкостями и составами; 6 Перечень профессий работников, бесплатно обеспечивающихся молоком или равноценными пищевыми продуктами; 7 Нормы обеспечения работников СИЗ; 8 Карточки учета выдачи СИЗ работникам; 9 План-графики лабораторного контроля факторов производственной среды (по годам); 10 Программа вводного инструктажа по охране труда; 11 Инструкции по охране труда для профессий и видов выполняемых работ; 12 Перечень действующих инструкций по охране труда; 13 Приказ об организации инструктажей (вводного, первичного, повторного, целевого, внепланового) по охране труда на рабочем месте; Перечень профессий работников, подлежащих проведению стажировки по охране труда на рабочем месте; 14 Приказы о проведении стажировки по охране труда на рабочем месте; 15 Приказы о допуске работников к самостоятельному выполнению работ; 16 Приказ о создании комиссии для проведения проверки знаний работников по вопросам охраны труда; 17 Протоколы проведения проверки знаний работников по охране труда, протокол проверки знаний по охране труда членов комиссии организации; 18 Перечень профессий работников, для проведения проверки знаний по вопросам охраны труда 19 Перечень должностей работников, для проведения проверки знаний по вопросам охраны труда; 20 Перечень должностей работников, освобожденных от первичного (повторного) инструктажа по охране труда; 21 Протокол общего собрания работников по выбору уполномоченного лица по охране труда 22 Перечень вопросов для проведения проверки знаний по вопросам охраны труда руководителей и специалистов; 23 Перечень вопросов для проведения проверки знаний по вопросам охраны работников; 24 Приказ о назначении лиц, ответственных за безопасную эксплуатацию зданий и сооружений, целевое использование, своевременный ремонт; 25 Приказ о создании смотровой комиссии для проведения очередных и внеочередных осмотров зданий и сооружений; 26 Акты очередных (внеочередных) осмотров зданий и сооружений; 27 Инструкция по осмотру зданий и сооружений; 28 Положение о службе охраны труда; 29 Инструкция об осуществлении контроля над состоянием охраны труда; 30 Приказ о проведении дней охраны труда, план проведения дней охраны труда; 31 Акты проведения дня охраны труда; 32 Положение (или любой другой локальный нормативно-правовой акт), регламентирующий идентификацию опасностей, оценку рисков и разработку мер по управлению рисками на рабочих местах в организации; 33 Карты идентификации опасностей и оценке уровней профессионального риска на рабочих местах; 35 Приказ о назначении ответственных лиц за обеспечение охраны труда в структурных подразделениях, безопасную эксплуатацию оборудования, исправное состояние инструмента, погрузочно-разгрузочные работы, исправное состояние вентиляционных систем и т.п.; 36 Приказ об организации проведения работ с повышенной опасностью, выполняемых по наряд-допуску; 37 Перечень работ, выполняемых по наряд-допуску; 38 Планы мероприятий по улучшению условий труда работающих (по годам); 39 Перечень неэлектротехнического персонала; 40 Заявление-обязательство о назначении ответственного за электрохозяйство или приказ о назначении ответственного за электрохозяйство в организации; 41Технологические процессы (инструкции, регламенты) на производство готовой продукции, проекты производства работ и т.п.; 42 Руководство по системе управления охраной труда. 43 Журналы регистрации вводного инструктажа по охране труда 44 Журнал регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте 45 Журнал выдачи инструкций по охране труда 46 Журналы технической эксплуатации здания 47 Журналы ежедневного контроля над состоянием охраны труда Еще в рамках ТКП 181-2009 пара-тройка документов и журналов, например учета и испытаний ручного электрифицрованного инструмента, ну остальное в зависимости от специфики- кран-балки, наличие погрузчиков и т.п. Ну еще там экология всякая, хотя, если микроорганизция- то все просто. Цитата Охрана труда, экология, промышленная безопасность, разработка и внедрение СУОТ, выполнение функций специалиста по ОТ. +375 44 559 58 70, http://стб.бел Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Ольга0308 Опубликовано 13 августа, 2019 Поделиться Опубликовано 13 августа, 2019 ого, и этот весь перечень у нас должен быть??? в обязательном порядке??? Спасибо. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
polevchyk Опубликовано 13 августа, 2019 Поделиться Опубликовано 13 августа, 2019 Эти пункты надо пересмотреть под вас 15,22, 24,26,27,46(если в собственности здания), 37, 28 (при необходимости) Цитата Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Ольга0308 Опубликовано 13 августа, 2019 Поделиться Опубликовано 13 августа, 2019 А если только 1,7,10,11,12,13,28,43,44,45.Недостаточно будет? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Ольга0308 Опубликовано 13 августа, 2019 Поделиться Опубликовано 13 августа, 2019 нашла на сайте ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ ПО ОХРАНЕ ТРУДА, ВЕДЕНИЕ КОТОРЫХ ОБЯЗАТЕЛЬНО ДЛЯ СУБЪЕКТОВ МАЛОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА НЕЗАВИСИМО ОТ ВИДОВ ОСУЩЕСТВЛЯЕМОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 1. Локальный нормативный правовой акт о назначении должностных лиц, ответственных за организацию охраны труда. 2. Перечень профессий и должностей, проходящих стажировку и проверку знаний по вопросам охраны труда, утвержденный руководителем организации. 3. Приказ о создании комиссии организации для проверки знаний работающих по вопросам охраны труда (если таковая может быть создана в организации) и протоколы проверки знаний по вопросам охраны труда работающих. 4. Перечень инструкций по охране труда по профессиям и видам работ и журнал их регистрации. 5. Инструкции по охране труда, утвержденные руководителем организации. 6. Журналы регистрации инструктажа по охране труда. 7. Перечень профессий и должностей, для которых обязательно прохождение предварительных при приеме на работу и периодических медицинских осмотров, и документы, подтверждающие прохождение работающими медицинских осмотров. Примечание. Перечень может быть дополнен с учетом требований нормативных правовых актов, в том числе технических нормативных правовых актов, регулирующих осуществление видов деятельности субъекта малого предпринимательства. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Ольга0308 Опубликовано 13 августа, 2019 Поделиться Опубликовано 13 августа, 2019 Или это уже неактуально? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Alex Drozdov Опубликовано 13 августа, 2019 Поделиться Опубликовано 13 августа, 2019 Или это уже неактуально? уже не актуально. Как выше сказал polevchuk- некоторые пункты зависят от специфики: наличия в собственности зданий/сооружений, наличия работ с повышенной опасностью, выполняемых по наряд-допуску. Но мой перечень, в основном процентов на 80, должен быть у Вас в наличии. Помимо документов еще должны быть осуществлены требуемые процедуры: медосмотр слесарю МСР (смотря с чем он работает), вводные и первичные инструктажи работникам, проверка знаний по ОТ для работников (выполняющих работы с повышенной опасностью) и руководителей (как минимум директор), выдача и списание СИЗ и т.п. Цитата Охрана труда, экология, промышленная безопасность, разработка и внедрение СУОТ, выполнение функций специалиста по ОТ. +375 44 559 58 70, http://стб.бел Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.